"Газпром" посетовал на сложности поиска новых специалистов после блокировки Linkedin

Москва. 17 апреля. INTERFAX.RU - Запрет Роскомнадзором сети Linkedin осложнил "Газпрому" задачу поиска квалифицированных специалистов мирового класса, сократив источники поиска кандидатов, рассказали "Интерфаксу" источники в компании.

Также осложняет ситуацию секвестирование количества кадровых агентств, привлекаемых для закрытия сложных вакансий, добавляют собеседники "Интерфакса".

К примеру, формируемое в Санкт-Петербурге подразделение по трейдингу газа за год с момента начала своего формирования смогло укомплектовать штат (около 30 человек) примерно на одну десятую часть.

При работе над этими вакансиями кадровики "Газпрома" столкнулись также с несоответствием зарплатных ожиданий кандидатов из Европы финансовым лимитам, установленным в компании, а также дефицитом русскоговорящих кандидатов на рынке труда в России и Европе, отмечают источники "Интерфакса".

LinkedIn - социальная сеть для поиска и установления деловых контактов. В настоящее время в соцсети зарегистрировано более 400 млн пользователей, представляющих 150 отраслей бизнеса из 200 стран.

LinkedIn была заблокирована в России еще в 2016 году, поскольку Роскомнадзор не получил от компании информации о локализации соцсетью персональных данных россиян на территории РФ.