Правительство внесло изменения в Положение о порядке прохождения альтернативной гражданской службы

Москва. 6 июля. INTERFAX.RU - Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев подписал постановление об изменениях в порядке прохождения альтернативной гражданской службы, сообщает в четверг официальный сайт правительства России.

Подписанным постановлением Положение о порядке прохождения альтернативной гражданской службы (утверждено постановлением Правительства от 28 мая 2004 года №256) приводится в соответствие с Федеральным законом от 28 декабря 2016 года №495-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".

"Предусматривается, что гражданину, проходящему альтернативную гражданскую службу, при использовании им отпуска по уходу за ребёнком будет предоставляться свободное от работы время для проезда к месту использования такого отпуска и обратно", - говорится в сообщении.

В целях привлечения в соответствии с законодательством граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, к ответственности за уклонение от её прохождения определены случаи, о наступлении которых работодатель должен информировать следственные органы, и установлен порядок такого информирования.

Отмечается, что к таким случаям, в том числе, относятся "неявка гражданина к месту прохождения альтернативной гражданской службы, отказ от заключения срочного трудового договора, покидание без согласования с представителем работодателя населённого пункта, в котором гражданин проходит альтернативную гражданскую службу".

Новости

window.yaContextCb.push( function () { Ya.adfoxCode.createAdaptive({ ownerId: 173858, containerId: 'adfox_151179074300466320', params: { p1: 'csljp', p2: 'hjrx', puid1: '', puid2: '', puid3: '' } }, ['tablet', 'phone'], { tabletWidth: 1023, phoneWidth: 639, isAutoReloads: false }); setTimeout(function() { if (document.querySelector('[id="adfox_151179074300466320"] [id^="adfox_"]')) { // console.log("вложенные баннеры"); document.querySelector("#adfox_151179074300466320").style.display = "none"; } }, 1000); });